一、岗位职责： （可以年后上班）
1、负责公司文书公文档案的管理、接收、立卷、归档、调整与保管工作；
2、负责起草公司行政方面的管理制度、文件或公告，按时完成综合办的各项文书；
3、按公司规定做好人才招聘、录；保障等工作；
5、负责公司活动策划、团建等；
6、完成公司交办的其他临时性；事务。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，龄40周岁以下；
2、有人事和行政管理专业或相关工作经验者优先；
3、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神；
4、清晰的逻辑思维，较强的书面、口头表达能力；
5、有工作热情，爱岗敬业，责任心强。